Nouvelle Direction

[Barta Elaï]

Il faut élire une nouvelle direction pour le syndicat.

Je propose d'élire les postes suivants :

- Secrétaire générale : Il est le " chef " du syndicat, il le dirige, organise ses actions et écrit la ligne directrice du syndicat, il est élu tous les 3 mois et choisi le Vice-Secrétaire générale et la Porte-parole. Il possède aussi les droits de modération.

- Vice-Secrétaire générale : Il remplace le Secrétaire générale lors de son absence et assure l'intérim lorsque le Secrétaire générale est destituer. Il possède aussi les droits de modération.

- Porte-parole : Il écrit les communiqués de presse.

[Georges Bernin]

Je proposerais que le Secrétaire générale soit élu tous les 3 mois afin de permettre plus d'actions suivies sur le long terme au cas où surviendrait des changements radicaux de direction. Qu'en pensez-vous ?

[Hélène Le Menn]

Le nombre et le descriptif des postes de la direction me plait, donc rien à rajouter !

[Jonathan Vueling]

Oui, c'est vrai. 3 mois c'est mieux.

[Barta Elaï]

Très bien, je modifié la description la durée du mandat du secrétaire.

Je lance un topic pour les candidatures.

[Hélène Le Menn]

Du coup, pour le reste du bureau (j'omets volontairement le poste de Secrétaire Général(e)), on fait comment ? Il est élu ou nommé par le Secrétaire Général ?

[Georges Bernin]

Ah ! Bonne question !!!
Ce serait bien d'avoir une réponse avant le vote.

[Barta Elaï]

Qu'est-ce que tu entend par reste du bureau ?

[Georges Bernin]

Le vice-secrétaire générale et le porte-parole ...

[Barta Elaï]

[le Secrétaire générale] choisi le Vice-Secrétaire générale et le Porte-parole

Tous est écrit.