Re: Notre Programme
Posté : 14 déc. 2011, 21:35
C'est une bonne idée.
Pourquoi ne pas obliger un pourcentage de représentation d' "actionnaires" représentant les travailleurs et ceux ci répartissent les bénéfices entre eux.Giovanni Paoli a écrit :Je viens de me rendre compte que la phrase est mal formulée, enfin je vous explique le système on verra pour l'intitulé plus tard :
Chaque employé reçoit une part du bénéfice de l'entreprise, à la manière d'un actionnaire, cette répartition du bénéfice ce fait en rapport avec le salaire, plus le salaire est élevé plus la part du bénéfice l'est, bien évidement les patrons, CEO, PDG et autres cadres sont exclus de ce système.